Temis · Gestión de Personal y Nómina

Software de Gestión de Personal y Nómina para Venezuela

Centraliza trabajadores, nómina, cesta ticket, vacaciones, prestaciones sociales, utilidades, préstamos y reportes dentro de un sistema orientado a la operación laboral venezolana.

Escritorio disponibleLicencia anualActualizacionesSoporte técnico
Pantalla principal de Temis Gestión de Personal y Nómina

Temis Gestión de Personal · versión escritorioInterfaz real del producto
NóminaPeríodos, conceptos, retenciones, deducciones, recibos y listados.
VacacionesControl individual o colectivo, días y reportes asociados.
Pasivos laboralesPrestaciones, garantía, anticipos, intereses y liquidación.
Gestión del trabajadorInformación centralizada, préstamos, utilidades y soporte documental.

Una operación laboral conectada

De cálculos aislados a una gestión de personal con continuidad

Cuando nómina, vacaciones, prestaciones, préstamos y reportes se manejan en archivos separados, revisar el historial de un trabajador se vuelve más difícil. Temis reúne esos procesos alrededor de una misma base de información.

La ficha del trabajador como punto de partida

Organiza los datos necesarios para procesar pagos, beneficios, deducciones y obligaciones relacionadas con cada relación laboral.

Información reutilizable entre módulos

Los cálculos no se plantean como eventos aislados: la información registrada sirve como base para nómina, vacaciones, utilidades, prestaciones y reportes.

Recibos y documentación

Genera comprobantes y listados que facilitan la revisión de los conceptos procesados y la conservación del soporte administrativo.

Actualizaciones y acompañamiento

La licencia anual incluye actualizaciones del producto y soporte técnico para configuración y uso del sistema.

Cómo trabaja Temis

Un flujo pensado alrededor de la relación laboral

La lógica del sistema parte de los trabajadores y conecta los procesos periódicos y extraordinarios que forman parte de su gestión.

01

Configura empresa y personal

Registra trabajadores y la información base para los distintos procesos.

02

Define nóminas y conceptos

Configura períodos, tipos de personal, asignaciones, retenciones y deducciones.

03

Procesa obligaciones laborales

Nómina, cesta ticket, vacaciones, utilidades, préstamos, prestaciones e intereses.

04

Revisa, imprime y conserva

Recibos, listados y reportes quedan disponibles como soporte para la administración.

Módulos del sistema

Las principales obligaciones laborales en una misma herramienta

La versión de escritorio integra módulos que cubren el ciclo operativo desde el pago periódico hasta cálculos y beneficios que ocurren durante o al finalizar la relación laboral.

01

Nómina

Períodos y tipos de nómina configurables; personal por grupos; conceptos, retenciones, deducciones, recibos y listados. La oportunidad legal de pago debe respetar los límites del Art. 126 LOTTT.

02

Cesta Ticket

Procesa el beneficio de alimentación de forma separada, con conceptos, deducciones, recibos y reportes propios.

03

Vacaciones

Gestiona vacaciones individuales o colectivas, días anticipados o adicionales, bono correspondiente y libro de vacaciones.

04

Bonificación de fin de año y utilidades

Procesa bonificaciones, complemento de utilidades, recibos individuales y reportes generales.

05

Prestaciones Sociales

Liquidación final, garantía acumulada, salario integral, anticipos, intereses y reportes relacionados.

06

Préstamos a trabajadores

Registra condiciones, saldos, pagos y deducciones vinculadas con la nómina.

07

Garantía y anticipos

Controla garantía de prestaciones, anticipos otorgados, disponibilidad y documentación de apoyo.

08

Intereses sobre prestaciones

Calcula y registra pagos de intereses y conserva el recibo correspondiente dentro del historial.

Más que procesar una nómina

Información para operar, revisar y documentar

El valor del sistema no está únicamente en obtener un monto: también en mantener organizada la información que explica lo procesado.

Conceptos configurables

Adapta asignaciones, retenciones y deducciones a la operación de la empresa y al tipo de personal.

Recibos de pago

Emite comprobantes con el detalle de los conceptos procesados en cada período.

Reportes de nómina

Consulta listados y salidas útiles para administración y revisión interna.

Tablas de referencia

El sistema incorpora información de apoyo como salarios mínimos e intereses sobre prestaciones.

Actualizaciones del programa

El producto recibe mejoras funcionales, correcciones y ajustes cuando corresponde.

Soporte por la licencia

Acompañamiento para dudas de uso, configuración y aprovechamiento de las funcionalidades disponibles.

Producto actual y evolución

El sistema de escritorio continúa operativo mientras construimos la nueva generación Cloud

Temis Gestión de Personal y Nómina ya existe como producto de escritorio. La nueva versión Cloud está en construcción y se integrará con el ecosistema Temis.

Disponible

Gestión de Personal y Nómina · Escritorio

Sistema operativo para trabajadores, nómina, cesta ticket, vacaciones, utilidades, prestaciones, préstamos, intereses y reportes.

Experiencia en Venezuela

Organizaciones que han utilizado soluciones Temis

La trayectoria del producto incluye empresas y organizaciones de distintos sectores del país.

Temis Gestión de Personal

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